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新河制盐分公司“五忌五要”工作法筑牢安全防线

发布时间:2026-04-08 阅读量:

今年以来,新河制盐分公司紧抓生产经营与安全生产双推进,针对安全检查中实效性、绩效性不足等问题,制定并落实安全检查“五忌五要”要求,全面强化安全生产管理工作。

一忌流于形式,要深耕实效。杜绝应付式检查,要求班组配合提供安全台账,班组长对检查发现的不符合项记录跟踪、复查整改,以检查推动安全工作持续改进。

二忌一阵风式,要常态常检。在月度安全大检查基础上,强化生产全时段过程监督,确保安全制度落地考核,及时纠偏不安全行为、整改隐患,降低事故发生率。

三忌得过且过,要量化考核。对“三违”行为零容忍,考核不讲人情、不徇私情,严肃惩戒“三违”行为、管理纰漏及安全不合格项,刚性倒逼安全责任落实。

四忌整改拖沓,要限期闭环。对检查发现的隐患明确整改时限、专人负责,跟踪验收整改效果,对未达标者加倍考核,聚焦整改行动与方法,提升整改实效性。

五忌记录模糊,要详实可溯。检查记录需准确详实、结论客观,对不符合项下达通知单规范管控;深挖隐患本质成因,制定落实改进措施,评价每次检查效果,持续提升检查工作质量。

该分公司推动全员严格落实“五忌五要”工作法,以检查找问题、以整改促提升,系统性推进安全改进,补齐管理短板,筑牢原盐安全生产防线。(新河制盐 韩奇)